생물정보의 공유와 소통을 통한 새로운 가치 창조를 목표로 모두, 함께, 즐겁게 달려온 지 13주년이 되는 10월 1일을 미리 축하하고자 각지의 人Co인들이 한자리에 모였습니다. 지금부터 소소하지만 즐거웠던 2017년 9월 28일의 그 시간을 함께 추억해보시죠!!


1) 저녁시간
“금강산도 식후경”이라는 말처럼 무슨 일이든 배가 든든해야 즐거운 법이죠! 본 식을 시작하기 전에 함께 모여 즐거운 저녁 식사 시간을 가졌습니다. 가깝고도 먼 대전지사분들의 얼굴이 사진 곳곳에서 보이네요. 유난히 저녁이 맛있었던 건 모두가 함께이어서였겠죠?




2) 창립기념일 행사 개회 선언
이번 13주년 행사에서는 짧고 굵게 국가의 부름을 클리어~ 하고 복귀한 브랜드위원회의 젠틀맨 경동수 사원이 사회를 맡아 매끄러운 진행을 보여주었습니다.



『숫자 13』하면 여러분은 어떤 생각이 떠오르시나요? 저 역시 숫자 4와 함께 막연히 불길한 숫자로 여겨져서 13주년이 마냥 흥겹지만은 않았습니다. 하지만!! 숫자 13은 오행 중 金을 상징하는 4와 9의 합이자 가을을 상징하며, 지나온 시간의 결실을 의미하기에 충실히 살아온 사람에게는 더없이 큰 축복의 시간이라고 합니다. 공동의 목표를 위해 매 순간 최선의 오늘을 만들어나가는 우리 人Co인들에게, 가을의 충만함을 담은 추석과 함께하는 이번 13주년 창립기념일이 그 어느 때보다도 멋진 기념 주년이 아닌가 합니다!


3) 대표이사 기념사 : 확신, 사람의 가치, 흐름의 중심에 선 ㈜인실리코젠
2017년 메인 키워드는 역시 4차 산업이라 하겠습니다. 사장님께서도 4차 산업과 준비의 중요성, 그를 위한 우리의 마음가짐에 대해 말씀해주셨습니다.


  • 진정성과 확신. 그 속에서 성장하는 인실리코젠.
  • 4차 산업혁명은 준비된 자에게는 좋은 기회이다.
  • 2017년 10월. 그 어느 때보다도 강한 확신을 하고 있다. 우리 회사가 비약적인 발전을 할 수 있는 토대를 마련하게 되면 상상 이상의 회사로 발전할 것이라는 강한 확신이다.
  • 꼭 잊지 말아야 할 것은 사람이 중요하다는 것이다. 기술의 발전에 사람이 소외되어서는 안 된다.
  • 우리의 위치는 어디인가? 우리는 13년 역사를 통해 세상의 변화 중심에 서 있다. 앞으로도 흐름의 중심에 우리 함께 서 있도록 노력하자!!

4) 기념 케이크 커팅식
생일엔 케이크가 빠질 수 없죠. 사장님과 함께 ㈜인실리코젠과 생일이 같은 송하나 주임님이 대표로 기념 케이크 커팅을 해주셨습니다. 모두 다 함께 축하의 박수를~!!!





5) 장기근속자 표창
人Co의 오늘을 만들기 위해 힘써주신 장기근속자분들의 표창이 있었습니다.
10주년 근속에 정은미 이사님, 신윤희 책임님, 이규열 책임님(대리수상 강전모 사원), 5주년 근속에 양성진 책임님(대리수상 홍지만 선임님), 정명희 주임님(대리수상 서정한 사원), 이제홍 주임님(대리수상 강전모 사원) 영광의 대상자이셨습니다.




축하의 박수와 함께 황금 열쇠를 수여한 후, 근속자 분들의 소감 시간을 가졌습니다.
일정으로 인해 참석이 어려우셨던 이규열 책임님과 이제홍 주임님은 스카이프 영상통화로, 양성진 책임님은 영상으로 소감 말씀을 해주셨습니다. 게다가 지난 10년을 망라한 사진첩을 준비하신 이규열 책임님의 센스있는 소감 덕분에 모두 함께 人Co의 역사를 되돌아볼 수 있는 멋진 시간이었습니다.







6) 추석 덕담 나누기
이번 창립기념일은 추석과 연이어 있어서 추석맞이 덕담 릴레이 시간을 가졌습니다. 한가위 엽서를 통해 덕담 말씀해주신 사장님께서 전사원의 이름이 담긴 바구니에서 김태영 주임님을 행운의 첫 주자로 뽑아주셨습니다. 연이어 김형용 수석님, 경동수 사원, 박혜선 주임님, 박우진 사원이 덕담 릴레이가 있었습니다. 그리고 마지막으로 주변에 있는 人Co인들과 서로서로 덕담을 나눴습니다.




7) 단체 사진
오늘을 기념하기에는 단체 사진 만한 것이 없죠!
단체 사진 촬영을 끝으로 13주년 창립기념일 행사를 마무리했습니다.





8) 13주년 창립기념일 행사를 마무리하며…

  • 이제홍 : 이번 13주년 창립기념일은 민족 대명절인 추석을 앞두고 맞이해서 그런지 어느 때 보다도 풍요로웠던 창립기념일이었으며, 저에게는 지난 5년을 돌이켜보고 초심을 되새길 수 있는 뜻깊은 시간이었습니다. 비록 파견지에 나와 있어 행사에 참석하지는 못했지만, 화상으로 人Co인분들과 함께할 수 있어서 즐거웠습니다. 이번 행사를 위해 수고하신 정은미 이사님 이하 브랜드위원회 분들의 노고에 감사드립니다.
  • 하윤희 : 기나긴 연휴의 시작에 축하처럼 맞이한 인실리코젠의 창립기념일과 축복의 메시지를 품은 숫자 13의 새로움을 접하여 어떻게 바라보느냐가 많은 것을 변화시킬 수 있음을 배울 수 있었습니다. 그리고 지나온 시간의 기록들을 보며 성장한 인실리코젠과 앞으로 나아갈 인실리코젠을 상상했던 의미 있는 시간이었습니다. 다음, 그리고 또 다음 이 시간에 함께 걸어온 시간이 뿌듯하고 대견할 수 있는 매일을 걷도록 하겠습니다. 오늘을 함께한 모든 人Co인분들께 깊은 애정과 감사를 보냅니다.
  • 용승천 : 이번 창립기념일 행사를 진행하며 입사한 후 첫 창립기념일 (10주년 창립기념일)이 떠올랐습니다. 입사 후 4번째 창립기념일을 맞이하며 공동체 안에서 뿌듯함과 동시에 행복감을 느낄 수 있었습니다. 앞으로 이 행복감과 뿌듯함을 더 느낄 수 있도록 최선을 다해 뛰어야겠다는 생각이 들었고 이 자리를 있게 해주신 모든 人Co분들께 깊이 감사드립니다.
  • 장수현 : 人CoCULTURE의 문화 중 벌써 마지막인 송년회만을 남겨두고 있습니다. 총 4개의 문화 중 3번째 문화는 Insilicogen,Inc.의 생일로, 저는 이번이 입사 후 15년부터 시작해서 16, 17까지 3번째 人Co의 생일을 함께 하고 있네요~ 13이라는 숫자가 동양학적인 의미로 가을의 수확, 축복이라는 의미가 있듯이 우리 (주)인실리코젠의 기업 MISSION인 '생물정보의 공유와 소통을 통한 새로운 가치사슬의 창조'라는 기치 아래 모인 공동체 안에서, 모두가 최선을 다하고 끊임없이 노력한다면 큰 수확(축복의 시간)을 거둘수 있음을 확신합니다. 人Co화이팅!!♥ 4기 브랜드위원회 화이팅!♥
  • 경동수 : 창립 13주년을 맞은 행사에서 진행을 맡았습니다. 멘트를 준비하면서 13이라는 숫자 그리고 인실리코젠의 현재와의 연관성을 고민해볼 수 있었습니다. 뿌린 만큼 거둔다! 자연의 일부를 이용하는 인간 그리고 인코인들의 정신에 깃든 13의 정신을 잊지 말아야겠다는 다짐을 했습니다. 풍성하게 수확할 그날을 위해 오늘도 최선을 다하겠습니다.
  • 박 원 : 이번 13주년 창립기념일을 통해 본사와 대전지사, 그리고 타지에서 수고하시는 파견 분들까지 모두 한자리에 모일 수 있어서 개인적으로 너무 즐겁고, 뜻깊은 시간이었습니다. 기념사에서 사장님께서 하신 말씀처럼 4차 산업의 중심에 있는 우리 인실리코젠이 앞으로 더욱 발전하고, 성장할 것이라는 기대감이 들었습니다. 저 또한 제가 맡은 자리에서 앞으로 더욱 화이팅 있게 일을 성취하고, 도전할 수 있도록 노력하겠습니다. 마지막으로 정이사님을 비롯해서 준비하느라 고생 많으셨던 모든 브랜드위원회 분들의 노고에 감사드립니다.
  • 진효빈 : 인실리코젠 창립 13주년 행사 준비 위원을 처음 맡았습니다. 행사 준비를 선배님들과 함께하면서 많은 것을 배우고 회사에 대하여 더욱 알아갈 수 있는 뜻깊은 시간이었습니다. 특히 추석 명절을 앞두고 인실리코젠 전 직원들이 모일 기회가 되어 더욱 뜻깊은 시간이었던 것 같습니다. 또한, 장기근속상 수상을 하신 분들을 보면서 회사의 역사와 함께 성장하신 것 같아서 신기하기도 하고, 사장님께서 늘 강조하신 사람이 중요하다는 말씀을 더욱 느끼게 된 것 같습니다. 저도 더욱 열심히 하여 회사에 필요한 인재가 되도록 하겠습니다.

처음으로 준비한 창립기념일 행사라 미흡한 부분도 있었지만 늦은 시간임에도 13주년 기념 행사에 참석해주시고 즐겨주셔서 너무나도 행복한 시간이었습니다. 13주년을 함께 해주신, 앞으로 맞을 14, 15주년 그 이상을 함께 할 모든 人Co인분들께 이 자리를 빌려 감사의 말씀을 전합니다.

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2017/10/20 15:42 2017/10/20 15:42
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人CoDOM 이란?

人CoDOM은 (주)인실리코젠에서 운영하는 위키(Wiki) 기반의 생물정보 분야의 집단 지성 창출을 목적으로 운영되는 지식 커뮤니티입니다. 생물정보 지식의 관리와 공유를 통한 범국가적 네트워크 형성 및 공유와 협업 기반의 지식생산 문화 전파를 목표로 하고 있습니다. 人CoDOM 로고에도 이러한 의미를 담고 있습니다. (주)인실리코젠의 人Co에 'DOM'을 붙임으로써 '덤으로 주다'라는 플러스(plus)의 의미와 '지식이 모여 아치 형태의 돔을 이룬다는 의미를 담고 있습니다.

<그림1. 人CoDOM 메인 화면>

人CoDOM은 위키(Wiki) 언어를 사용함으로써 누구나 자유롭게 글을 수정하고 작성할 수 있도록 하였습니다. 위키(Wiki)란 무엇일까요? 다수가 협업을 통해 직접 내용과 구조를 수정할 수 있는 웹사이트를 말합니다. 지식경영이나 기록 등 다양한 용도로 이용되거나 공동체용 웹사이트나 조직 내 인트라넷에 이용되기도 합니다. 대표적인 위키(Wiki) 웹사이트로는 '위키피디아(wikipedia)'와 '나무위키'가 있습니다. '위키피디아(wikipedia)'는 위키를 기반으로 다수의 사람들이 협력하여 만들어 낸 다언어판 인터넷 백과사전입니다. '나무위키'는 한국어 위키로 잘 알려져 있으며, 2017년 3월 13일 기준, '나무위키'는 대한민국의 인기 웹사이트 순위 11위를 차지해 33위를 차지하는 한국어 위키백과를 크게 앞질렀으며 사용자 선호도를 반영하는 구글 검색에서도 한국어 위키백과보다 나무위키를 먼저 보여주고 있습니다. 人CoDOM은 생물정보학 지식에 특화되어 구글 검색을 통해서도 人CoDOM에 작성된 유용한 팁과 전문적인 지식을 볼 수 있으며, 2016년에는 人CoDOM에 수록된 리눅스와 바이오파이썬에 관련된 콘텐츠를 편집하여 핸디북 시리즈 1호 발간을 통해 오프라인 자료로 활용할 수 있도록 하였습니다. 또한, 이용자들에게 더 친근하게 인식되기 위해 글 작성 또는 SNS 개시 이벤트, 좋은 글 추천 등 다양한 이벤츠를 진행하고 있습니다. 50명 이상의 생물정보 전문가들이 직접 실무적인 팁을 작성하고 운영자들이 콘텐츠의 Quality를 향상하는 과정들을 거치고 있습니다. 이러한 노력이 모여 2014년 9월에 정식 오픈을 한 이후 현재는 한 달에 약 1만 명이 방문하고 있으며 총 누적 방문자 수가 120,068명으로 방문자수가 꾸준히 증가하고 있습니다. (2017년 8월 기준)

사용자 삽입 이미지
<그림2. 人CoDOM 핸디북 - 생.기.다. 편(리눅스와 바이오 파이썬)>

人CoDOM을 처음 방문해주신 분들을 위해 참고할 만한 문서들이 다양하게 준비되어 있습니다. 메인 화면의 help 페이지를 보면 동영상 가이드, 글쓰기 가이드, 글쓰기 예제, 글쓰기 지침에 대한 문서를 찾을 수 있으며 人CoDOM 사용 방법에 대해 자세하게 설명되어 있습니다. 그리고 人CoDOM의 컨텐츠는 크게 Article, Bioinformatics, DataScience, Etc 등 4가지의 카테고리로 구분됩니다.



<그림3. 人CoDOM 컨텐츠 카테고리>




人CoDOM에서 콘텐츠를 검색하는 방법

人CoDOM은 원하는 글을 검색하거나 없는 글은 직접 작성을 하실 수 있습니다. 검색하는 방법은 검색창에 원하는 단어를 입력하면 기존에 작성된 글을 보실 수 있습니다. 모든 문서는 기본적으로 CCL (저작자 표시-동일조건 변경 허락)에 따라 배포되며, 경우에 따라 특정 문서에 한해 변경이 가능합니다.


                                       <그림4. 컨텐츠 검색>

 

작성이 잘 되어 있는 글을 추천해 드립니다.



<그림5. GATK 주제로 작성된 글>


아래 이미지와 같이 人CoDOM 콘텐츠 하단에 페이스북 공유 항목이 추가되어 있으니 원하시는 분들은 공유하기를 눌러 자유롭게 SNS에 공유하실 수 있습니다.


<그림6. facebook 공유하기>




人CoDOM에 글을 작성하는 방법
 
 
人CoDOM에 글을 쓰는 것이 처음에는 조금 낯설 수 있지만 아래 설명대로 차근차근 따라해보면 쉽게 익힐 수 있습니다.


1. 人CoDOM (www.incodom.kr)에 접속하여 Google 계정으로 로그인을 합니다.  




2. 글쓰기 예제를 검색합니다.




3. 검색된 ‘글쓰기 예제’의 상단 우측의 Edit를 클릭합니다.




4. Ctrl+C를 이용하여 전체 글을 복사합니다.




5. 어떤 글을 쓸지 선정하고, 검색 창에 검색합니다.




6. 빈 페이지임을 확인하고 Edit를 클릭합니다.




7. 복사한 글을 붙여넣기 한 후, 복사된 틀을 수정하여 글을 작성합니다.




8. 상단 Structured 탭을 이용하여 작성한 글의 종류를 선택합니다.
 



9. 다시 상단의 Plain 탭으로 돌아가서 하단 Save 버튼을 누르면 글 작성이 완료됩니다.




人CoDOM은 생물정보 분야의 지식공유 공간으로써 공정이용을 원칙으로 하고 있습니다.

누구나 콘텐츠를 작성 및 수정할 수 있으며, 국내의 사용자들 간의 커뮤니케이션 장으로 활용되기를 기대합니다.


<참고 및 출처> 
- 위키백과사전 
- 人CoDOM 홈페이지 
- 나무위키 


작성자 : Consulting팀 조혜영 주임

Posted by 人Co

2017/10/10 08:27 2017/10/10 08:27
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일정

일시 : 2017년 10월 24(화)~ 10월 25(수)

장소 : KT인재개발원 1연수관 203호

내용

프로그래밍 언어 파이썬 집중 단기 교육을 통해 생물정보 데이터 분석 실무 능력을 습득할 수 있습니다.

(자세한 프로그램 내용은 http://kobicedu.labkm.net 참고)



신청방법

신청기간 : 2017년 10월 10(화) ~ 2017년 10월 12(목)

선발인원 : 30

교육대상 :

  1) 파이썬 교육을 통해 생물정보 분석을 하려는 기본 리눅스 terminal 명령어

     사용 가능 연구원 및 대학원생 등

  2) 모든 교육 일정에 참석이 가능한 교육생 (2일 일정 필수 참석)

선발안내 : 2017년 10월 13일(금)

교육비 : 무료 (중식 무료제공)

준비물 : 유무선 인터넷이 가능한 개인 노트북

신청방법

  - 온라인 신청 http://kobicedu.labkm.net

문의

  - ㈜인실리코젠 (031-278-0061, edu@insilicogen.com)

  - 문의게시판 이용 http://kobicedu.labkm.net/labboard/board/QnA

Posted by 人Co

2017/09/29 16:00 2017/09/29 16:00
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생물정보 전문기업
인실리코젠은 2005년에 설립하였으며, 노동부가 선정한 청년친화 강소기업입니다.

또한 당사는 독자개발한 신기술 특허(3)를 포함하여 다수의 지적재산권을 소유하고 있으며, 신용보증기금이 선정한 올해의 베스트서비스기업으로써, ITBT가 융합한 바이오 빅데이터 및 DB 구축 전문기업입니다.

바이오 빅데이터 관련 SI 구축 및 시스템 개발을 하고 있으며, 빠르고 신뢰 높은 고객 맞춤형 생물정보 분석 서비스를 제공하고 있습니다.

당사의 사업확장 및 담당인력 충원 등으로 해당 업무를 담당하실 인재를 모집하오니, 관심있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

[상세모집요강]


[전형절차]
신입의 경우 서류전형 접수기간이라도 적합한 인재가 있을 경우 조기 면접이 진행 될 수 있습니다.

[채용형태]
- 정규직 : 0(계약직 3~6개월, 업무평가 후 정규직 전환 검토) 

[근무환경]
- 근무제 : 5일 근무
- 복리후생 : 4대보험, 퇴직연금 및 성과급, 유연근무제(장기근속자)
- 휴가제 : 연차, 경조사휴가, 충전휴가(장기근속자)
- 지원 : 경조비, 주차비, 체력단련비, 아침식사, 교육훈련비, 도서 등 지원

[접수기간 및 방법]
1) 서류전형 마감일 : 2017.09.29
2) 제출방법 : E-mail(보내시는 곳 : ms@insilicogen.com) 

[제출서류]
1) 서류전형
   ① 자사 입사지원서 : 파일명 `입사지원서_성명_지원분야.docx`으로 저장

 

  ② 개인정보이용동의서

2) 면접전형(서류전형 합격자)
   ① 포트폴리오(PDF) 제출 및 발표(자기소개 및 경력위주, 5분 이내)
3) 3차 서류제출(2차 임원면접 합격자에 한하여 개별통보)
   ① 건강검진확인서 및 병력확인서 제출
   ② 전 근무지의 근로자원천징수영수증(퇴사연도 or 직전연도)
   ③ 고용보험이력확인서 : 고용보험 사이트에서 발급 가능
4) 최종합격 후 입사 시 :신원보증보험증권 제출

[기타사항]
1) 기본예의 등 소양이 되어 있는 자
2) 해외 출장이나 개인 신용에 결격사유가 없는 자
3) 채용절차 진행 중 당사에 부합하는 지원자가 조기 채용 시 본 채용공고는 위 일정과 상관없이 종료될 수 있습니다.
4) 최종합격 후 입사지원서 및 제출서류 내용에 허위사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
5) 절차별 합격자는 E-mail을 통해 개별 안내해 드립니다.
6) 연봉 : 회사내규 및 경력에 따른 협의, 희망연봉 기재요망

[문의처]
- 인실리코젠 채용담당자 / 031-278-0061(내선720)
- E-mail을 통해 문의하여 주시기 바랍니다.(ms@insilicogen.com)

 

Posted by 人Co

2017/09/18 13:57 2017/09/18 13:57
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면역력의 중요성

우리의 몸은 외부의 나쁜 환경이나 질병으로부터 끊임없이 보호하고 지켜내고 있습니다. 그 힘은 어디에 있을까요? 바로 면역력입니다. 사전에서는 '외부에서 들어온 병원균에 저항하는 힘' 이라 정의하고 있습니다.

최근에 있었던 햄버거병 사건을 보며 매우 안타까웠고 면역력의 중요성을 다시 한 번 느끼게 되었는데요, 이렇게 외부 환경이 언제 어떻게 공격할지 모르기 때문에 우리는 면역력 강화에 힘써야 합니다. 적군이 쳐들어와도 뚫을 수 없는 단단한 성처럼 말이죠.

그렇다면 면역력은 어떻게 높일 수 있을까요?

1. 영양섭취

동물성 단백질, 기름진 음식, 맵고 짠 음식을 가급적 줄이고 매일 신선한 채소와 불포화 지방산이 함유된 음식(견과류, 생선)을 먹어야 합니다. 전체식품과 발효식품, 식이섬유는 장을 깨끗하게 해주어 면역력 강화에 큰 도움이 됩니다. 또한, 찬 음식은 장의 기능을 저하시키므로 따뜻한 음식을 섭취하여 면역력을 높여야 합니다.

2. 운동

과도한 운동은 오히려 스트레스와 염증을 증가시키므로, 주 3~5회 적당한 강도의 유산소 운동이 도움됩니다.

3. 스트레스

스트레스는 전체적인 면역력을 저하시키고 억제시킵니다. 긍정적인 성격의 사람은 비관적인 사람보다 자연살해(NK)세포*의 활성도가 더 높다고 합니다.

*NK세포란, 바이러스에 감염된 세포나 암세포를 직접 파괴하는 면역세포를 뜻하며 '자연살해세포' 라고도 불린다.

4. 수면

수면이 부족한 경우도 면역 불균형을 일으킵니다. 깊은 수면 중 멜라토닌 분비는 최고점에 달합니다. 멜라토닌은 자연살해(NK)세포에 관여하고 세포사멸을 막는 역할을 합니다. 그 외 감염성 질환, 자가면역질환에도 도움이 된다고 합니다.

5. 장(GUT)

장내 세균은 면역 기관이나 면역계 전체에 큰 부분을 담당하고 있습니다. 프로바이오틱스(유산균, 비피더스균 등)를 섭취하면 면역력 강화에 큰 도움이 됩니다.

이렇게 면역력을 높이는 방법에 대해 알아보았는데요. 위 내용은 우리가 처음 접하는 사실들은 아닙니다. 영양소를 섭취하고, 꾸준히 운동하고, 10시~2시 사이에는 숙면을 취해야 하며 스트레스를 받지 않는 등 모두 알고 계시는 방법들일 텐데요. 알고는 있지만 바쁜 현대인들은 지키기가 쉽지가 않습니다. 하지만 내 몸의 면역력이 무너지는 순간 우리는 숨어있는 질병들로부터 안전할 수가 없으므로 건강을 최우선으로 하여야 합니다. 소 잃고 외양간을 고치기보다 지금부터라도 외양간에 관심을 두는 것이 어떨까요? 몸에서 말하는 신호를 귀 기울여 듣고 면역력을 키워 건강한 삶, 행복한 삶을 사실 수 있기를 바라봅니다.

<참고 및 출처> 가톨릭중앙의료원 건강칼럼 (저자 : 서울성모병원)

작성자 : Descign팀 조아영 선임

Posted by 人Co

2017/09/15 17:04 2017/09/15 17:04
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